Уникальная образовательная программа для сотрудников ООО «НПЦ «Пружина»

Проект Ижевского государственного технического университета по разработке образовательной программы под кадровые потребности НПЦ «Пружина» стал победителем конкурса Фонда инфраструктурных и образовательных программ в области образования.

Совместный проект Ижевского государственного технического университета и компании «НПЦ «Пружина» стал победителем очередного конкурса Фонда инфраструктурных и образовательных программ по разработке образовательных программ в сфере нанотехнологий.

Образовательная программа, которая будет реализовываться ИжГТУ по заказу ООО НПЦ «Пружина», направлена на разработку программы профессиональной переподготовки и учебно-методического комплекса, ориентированных на инвестиционный проект по созданию массового производства сверхпрочных пружин с использованием технологий контролируемого формирования однородных наносубструктур в материале.

Пилотное обучение пройдут пять категорий специалистов пружинного предприятия: инженеры-технологи, финансовый и производственный персонал, IT-специалисты и специалисты по маркетингу, сбыту и снабжению, всего 52 человека. Образовательная программа будет содержать около 600 академических часов и предусматривает как теоретическую подготовку, так и практику — стажировки на предприятиях России и Финляндии. В учебном процессе будут задействованы представители ИжГТУ и других образовательных учреждений, в том числе Академии народного хозяйства при Правительстве РФ и Института прикладной механики УрО РАН.

Программа рассчитана на три этапа. В настоящее время, с 25 марта, реализуется первый этап, в ходе которого ведется входное тестирование компетенции каждого сотрудника для более грамотного выстраивания учебного процесса. С 1 июля начнутся стажировки на предприятиях, с сентября по 30 апреля пройдет учебный процесс. По окончании учебы каждого обучающегося ждет аттестационная работа.